Líder de Mídia
Descrição da vaga
Buscamos um(a) Líder de Mídia para planejar, executar e otimizar campanhas, liderando equipes e negociando com veículos, visando resultados eficientes e a satisfação dos clientes. A missão é garantir entregas dentro do prazo, com foco em análise de dados e desenvolvimento da equipe.
O modelo de contrato para esta oportunidade é Pessoa Jurídica.
Somos inquietos, somos desbravadores e estamos em constante transformação.
Por isso, estamos na busca constante de crescimentos do nosso time com profissionais inovadores, que desafiam os limites e estejam preparados para embarcar nessa cultura.
Seja qual for o seu gênero, orientação sexual, idade, raça, etnia, crença ou deficiência, todos são bem-vindos no nosso time.
Responsabilidades e atribuições
- Organizar e priorizar as demandas, garantindo a entrega eficiente e dentro do prazo.
- Desenvolver e implementar planos de mídia, utilizando dados e insights de mercado para maximizar os resultados.
- Estabelecer e manter um relacionamento próximo com clientes e equipe, promovendo a colaboração e o trabalho em equipe.
- Negociar com veículos de mídia, buscando as melhores condições e oportunidades para os clientes.
- Analisar os resultados das campanhas, identificando oportunidades de otimização e melhoria contínua.
- Desenvolver e acompanhar a equipe, promovendo o crescimento profissional e o compartilhamento de conhecimento.
Requisitos e qualificações
Formação Acadêmica:
- Graduação em Comunicação Social, Jornalismo, Letras, Publicidade e Propaganda ou áreas afins.
Requisitos Técnicos:
- Experiência em gerenciamento de projetos e ferramentas de acompanhamento (Trello, Jira).
- Habilidade em priorizar e cumprir prazos.
- Conhecimento em planejamento de mídia e análise de dados de mercado.
- Experiência em alocação de orçamento e estratégias multicanal.
- Boa comunicação e habilidades de resolução de conflitos.
- Experiência com equipes multifuncionais e construção de relações duradouras.
- Experiência em negociar com veículos de mídia e fornecedores.
- Capacidade de analisar propostas e garantir boas condições comerciais.
- Habilidade em ferramentas de análise de dados (Google Analytics, Excel).
- Capacidade de gerar insights a partir de métricas de campanha.
- Experiência em liderar e desenvolver equipes.
- Habilidade em fornecer feedback construtivo e incentivar o aprendizado contínuo.
Diferenciais:
- Certificações Google
- Certificações Meta Ads
Informações adicionais
Os desbravadores tem:
- Horário flexível, aqui você é responsável por se organizar;
- Cultura ágil, aqui todos os desbravadores utilizam metodologias ágeis no dia a dia;
- Wellhub;
- Plano odontológico;
- Day off;
- Bem estar psicológico gratuito;
- Brivia Academy, treinamentos para aperfeiçoamento;
- Elleve Performance, oferece acesso a cursos com descontos exclusivos em mais de 300 Instituições de Ensino!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: CV Selecionado - Pré-triagem
- Etapa 3: Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista com CH
- Etapa 5: Entrevista com Gestão
- Etapa 6: Proposta
- Etapa 7: Contratação
Somos inquietos, questionadores e criativos. Vem desbravar o futuro com a Brivia!
Somos uma Creative Smartech que conecta criatividade, tecnologia e estratégia para transformar desafios em soluções inovadoras e de alto impacto. Aqui, agilidade não é apenas um método, é o nosso jeito de viver e trabalhar.
Com desbravadores espalhados por mais de 90 cidades ao redor do mundo, bases estratégicas no Brasil e em Lisboa, e um forte compromisso com o trabalho remoto, acreditamos em autonomia, flexibilidade e aprendizado contínuo. Nossos times são movidos pela inquietação, criatividade e curiosidade, sempre prontos para inovar e transformar o mercado martech.
Na Brivia, você terá um ambiente rico em possibilidades, onde o sucesso individual e coletivo são igualmente valorizados.
Se identifica com essa energia? Confira nossas vagas e venha ser parte do time que está moldando o futuro. Vem pra Brivia, vem desbravar com a gente!
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